1424 Acta Apostolicae Sedis - Commentarium Officiale

a tre mesi prima del parto possono essere concessi ulteriori periodi di collo-

camento in aspettativa oltre quelli previsti dalle normative sulla maternità.

2. La Direzione di Sanità ed Igiene del Governatorato dello Stato della

Città del Vaticano, esaminata la specifica richiesta della gestante e l'even-

tuale documentazione clinica prodotta, valuta la necessità e ne stabilisce

la durata.

3. Qualora il parto avvenga in data anticipata rispetto a quella pre-

sunta, i giorni non goduti di astensione obbligatoria dal lavoro prima del

parto vengono aggiunti al periodo di astensione obbligatoria dopo il parto.

Il periodo che intercorre tra la nascita prematura del bambino e la data

presunta è da considerarsi, a tutti gli effetti per la genitrice, aspettativa

per maternità.

4. Fermo restando il periodo di aspettativa per maternità, riconosciuto

di sei mesi, le lavoratrici hanno la facoltà di astenersi dal lavoro a partire

dal mese precedente la data presunta del parto e nei cinque mesi successivi

al parto, a condizione che il medico specialista, ed il medico competente

della Direzione di Sanità ed Igiene dello Stato della Città del Vaticano, ai

fini della prevenzione e tutela della salute nei luoghi di lavoro, attestino

che tale richiesta non arrechi pregiudizio alla salute della gestante e del

nascituro. E data facoltà, alla lavoratrice madre, di optare per il godimento

di uno dei cinque mesi (di ventisei giorni lavorativi cadauno) successivi al

parto, anche in modo frazionato, entro il primo anno di vita del bambino.

Art. 8 Collocamento in aspettativa in caso di adozione o affidamento

1. Il collocamento in aspettativa per maternità della dipendente che

abbia presentato domanda di adozione o di affidamento è disposto a pre-

scindere dall'età del minore al momento della domanda di adozione o affi-

damento ma non oltre il compimento del diciottesimo anno di età.

2. Tale aspettativa, della durata di sei mesi, ha inìzio dalla data dell'ef-

fettivo ingresso nella famiglia adottiva o affidataria del bambino in affida-

mento preadottivo o in affidamento, come da provvedimento dell'Autorità

competente.

3. In caso di adozione internazionale, entrambi i genitori possono usu-

fruire fino a quindici giorni di calendario di permesso retribuito, proroga-

bili a prudente giudizio del Capo Dicastero, per la permanenza all'estero

richiesta dall'adempimento delle pratiche preadottive.